Odborný/á referent/ka – Referát Plánu obnovy a odolnosti Odboru riadenia projektov

Naposledy upravené 3. marca 2025 20:39

TRNAVSKÝ SAMOSPRÁVNY KRAJ
Starohájska 10, 917 01 Trnava
v zmysle Pracovného poriadku TTSK

PRIJME DO ZAMESTNANIA
Odborný / á referent / ka – referát Plánu obnovy a odolnosti Odboru riadenia projektov

 

Miesto práce:
• Úrad Trnavského samosprávneho kraja, Starohájska 10, 917 01 Trnava

Termín nástupu:
• ASAP

Druh pracovného pomeru:
• hlavný pracovný pomer

Mzda:
• základná zložka mzdy 1.600 EUR

Čo od Vás očakávame?
• minimálne vysokoškolské vzdelanie II. stupňa
• prax s prípravou a implementáciou projektov financovaných z prostriedkov EŠIF
• práca s PC – MS Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook,...)
• samostatnosť, zodpovednosť, flexibilita, precíznosť
• praktické a analytické myslenie
• komunikačné zručnosti
• bezúhonnosť

Čomu sa budete venovať?
• riadenie aktivít projektu z Plánu obnovy a odolnosti, celková administrácia a implementácia projektu na všetkých úrovniach
• koordinácia všetkých činností spojených s realizáciou aktivít projektu
• komunikácia medzi riadiacimi, administratívnymi a odbornými kapacitami projektu
• kontrola napĺňania merateľných ukazovateľov projektu a iných údajov
• kontrola priebehu projektových aktivít
• plánovanie, monitorovanie a kontrola spotreby zdrojov z rozpočtu
• participácia na príprave verejných obstarávaní projektu, príprave zmlúv s externými poskytovateľmi tovarov služieb
• komunikácia s externými poskytovateľmi tovarov a služieb a zabezpečenie riadnych a včasných dodávok
• zodpovednosť za prípravu a kontrolu dokumentácie projektu v spolupráci s ostatnými členmi projektového tímu
• príprava zmenových konaní v spolupráci s finančným manažérom projektu
• kontrola dodržiavania harmonogramu prác a výstupov projektu
• reportovanie stavu realizácie projektu
• agenda súvisiaca so všetkými procesmi zabezpečujúcimi činnosti Odboru riadenia projektov

Čo Vám ponúkneme my?
• stabilnú práca v samospráve so zázemím moderného úradu
• 7,5-hodinový pracovný čas – čas pre seba navyše je nenahraditeľný
• 5 dní dovolenky navyše – oddych je dôležitý
• 2 dni zdravotného voľna – čerpajte ich na oddych, keď sa necítite najlepšie
• 2 dni extra voľna pre rodičov – pri starostlivosti o dieťa do 15 rokov
• príspevky na stravovanie, ošatenie a doplnkové dôchodkové sporenie
• Multisport kartu – podpora aktívneho životného štýlu
• kávu na pracovisku zdarma – dobrá káva patrí k dobrej práci
• vyššiu podporu pri PN – zdravie je na prvom mieste
• finančnú podporu pri dôležitých životných udalostiach – pri jubileách, pri narodení dieťaťa, pri strate blízkeho...
• jazykové vzdelávanie – rozvoj je dôležitý, podporíme Vás v učení sa cudzích jazykov

Chcete sa k nám pridať?
• Žiadosť spolu so životopisom a motivačným listom pošlite na adresu:
ludske.zdroje@trnava-vuc.sk najneskôr do: 17.03.2025

Máte otázky?
• Zavolajte nám na: 033/55 59 353

Všetky informácie ohľadne práv a povinností pri spracovávaní osobných údajov nájdete na webovom sídle https://www.trnava-vuc.sk/sk/ochrana-osobnych-udajov

Zamestnanecké výhody a benefity

MultiSport karta
Ponúkame 5 dní dovolenky navyše.
Náš pracovný čas je 7,5 hod. denne.
Jednorazový príspevok pri životných udalostiach, t.j. narodenie dieťaťa, úmrtie blízkeho človeka.
Príspevok na ošatenie, príspevok na doplnkové dôchodkové sporenie, príspevok zo sociálneho fondu na stravovanie.
Mzdu tvorenú základnou a variabilnou zložkou (možnosť priznania osobného ohodnotenia).