Často hľadané výrazy: Dotácie | VZN | Zmluvy | Logo | Podateľňa | Rozpočet | Záverečný účet | Organizačná štruktúra
Z á p i s n i c a
z výberového konania VK-2024/00/37
na obsadenie pracovného miesta vedúceho zamestnanca
„riaditeľ Kancelárie riaditeľa Úradu Trnavského samosprávneho kraja“
Dátum konania: 13.06.2024 o 11:00 hod.
Výberová komisia bola menovaná predsedom Trnavského samosprávneho kraja v zložení:
Predseda výberovej komisie:
predseda výberovej komisie
Členovia výberovej komisie:
člen výberovej komisie za Odbor ľudských zdrojov Úradu TTSK
člen výberovej komisie za ZO SLOVES pri TTSK
Oznámenie o vyhlásení výberového konania na obsadenie pracovného miesta vedúceho zamestnanca „riaditeľ Kancelárie riaditeľa Úradu Trnavského samosprávneho kraja“ bolo zverejnené dňa 04.04.2024 pod číslom VK-2024/00/37.
Do výberového konania sa mohli uchádzači prihlásiť v termíne do 25.04.2024, pričom rozhodujúci bol dátum podania na poštovej pečiatke alebo pri osobnom podaní dátum vyznačený na pečiatke podateľne Úradu Trnavského samosprávneho kraja. V stanovenom termíne bolo na Úrad TTSK doručených šesť žiadostí o zaradenie do výberového konania. Obálky so žiadosťami a požadovanými dokladmi boli otvorené dňa 07.05.2024.
Výberová komisia vo výberovom konaní na obsadenie pracovného miesta vedúceho zamestnanca „riaditeľ Kancelárie riaditeľa Úradu Trnavského samosprávneho kraja“ v zmysle § 5 ods. 5 zákona č. 552/2003 Z. z. Zákon o výkone práce vo verejnom záujme v znení neskorších predpisov a podľa vyhlásených podmienok do výberového konania pozvala uchádzačov:
Uchádzač s č. 1 sa výberového konania nezúčastnil.
Výberové konanie pozostávalo z ústnej časti.
Pred uskutočnením výberového konania sa predseda výberovej komisie spolu s ostatnými členmi výberovej komisie dohodol na spôsobe hodnotenia výberového konania. Členovia výberovej komisie osobitne hodnotili splnenie kvalifikačných a ostatných predpokladov uchádzača na výkon uvedenej funkcie. Výberová komisia zároveň stanovila, že úspešným uchádzačom bude uchádzač s najvyšším počtom bodov.
Predseda výberovej komisie určil za zapisovateľa výberového konania zamestnanca z odboru ľudských zdrojov.
Na základe výsledkov výberového konania a celkového bodového hodnotenia výberová komisia určila nasledovné poradie uchádzačov:
Výsledné poradie | Meno a priezvisko uchádzača | Ústny pohovor (max. 25 bodov) | Kvalifikačné predpoklady a iné kritériá a požiadavky (max 25. bodov) | Body spolu |
1. | Uchádzač s prideleným číslom 5 | 15 | 15 | 30 |
2. | Uchádzač s prideleným číslom 4 | 9 | 6 | 15 |
3. | Uchádzač s prideleným číslom 3 | 5 | 4 | 9 |
3. | Uchádzač s prideleným číslom 6 | 5 | 4 | 9 |
4. | Uchádzač s prideleným číslom 2 | 3 | 5 | 8 |
Nezúčastnil sa | Uchádzač s prideleným číslom 1 | - | - | - |
Výberová komisia na základe výsledkov výberového konania navrhne predsedovi Trnavského samosprávneho kraja vymenovať na pozíciu vedúceho zamestnanca: „riaditeľ Kancelárie riaditeľa Úradu Trnavského samosprávneho kraja“: uchádzača s prideleným číslom 5.
Trnava 13.06.2024
Zapísal: zamestnanec odboru ľudských zdrojov
v.r. | |
predseda výberovej komisie |